冲填公司召开党委理论学习中心组学习（扩大）会议暨“解放思想、高质量发展”第五次专题研讨会议

10月13日，冲填公司召开党委理论学习中心组学习（扩大）会议暨“解放思想、高质量发展”第五次专题研讨会议。公司党委书记、执行董事于俊东主持会议并作总结讲话。

会上，公司领导班子成员领学了《习近平谈治国理政》第四卷部分章节内容，并围绕集团和公司“十四五”高质量发展的目标，聚焦人才队伍建设、保障和改善民生主题进行研讨发言。

会议最后，于俊东作总结发言。他指出，要充分认识抓好人才工作的紧迫性和重要性，坚定不移实施“人才强企”战略，深刻把握“十四五”时期企业发展形势趋势，持续深化“三项制度”改革，巩固筑强人才引进创新、平台建设规范、体制机制健全、发展体系优化等人力资源工作优势。一是要强化自主培育，盘活人才存量；二是要强化精准引进，做优人才增量；三是要强化规范管理，提升人才质量；四是要强化鼓励激励，释放人才能量。着力打造适应企业高质量发展要求的高素质专业化人才队伍，切实将人才“第一资源”转化为促进公司发展的“第一动力”。

于俊东强调，在保障和改善民生方面，要落实落细水利集团“康乃馨计划”八大工程，结合“我为群众办实事”实践活动要求，逐条逐项高质量完成清单任务。坚持从服务职工群众实际需求出发，以问题为导向、以目标为牵引，扎实做好企业民生保障工作。一是要提高职工薪酬待遇，持续提升在岗职工薪酬收入，加快推进企业年金启动实施；二是要健全帮扶救助机制，统筹做好对困难职工、一线职工等群体关怀慰问工作；三是在稳定职工队伍、维护职工权益、促进企业发展各项工作中，发挥工会桥梁纽带作用，切实做到“敢为善为、务实落实”，不断职工的获得感、幸福感、安全感。

冲填公司领导班子成员、助理级人员、机关各部室、各分公司负责人、各事业部负责人、各党支部书记共30余人参加会议。